Array ( [type] => 2 [message] => mysql_connect(): Headers and client library minor version mismatch. Headers:100337 Library:30121 [file] => /home/viablog/public_html/blog/tag.php [line] => 43 )  Assessment Services Assessment Services

Datadriven

اندازه بازار خدمات ارزيابي به ارزش 23.28 ميليارد دلار در سال 2030

بر اساس جديدترين تجزيه و تحليل Emergen Research، انتظار مي‌رود كه بازار خدمات ارزيابي جهاني در سال 2021 به 12.32 ميليارد دلار برسد، با درآمد CAGR 7.3٪ در طول دوره پيش‌بيني. برخي از عوامل كليدي كه باعث رشد درآمد بازار خدمات ارزيابي جهاني مي شود، افزايش تعداد آزمون ها و گواهينامه هاي رقابتي و همچنين افزايش نياز به ارزيابي مهارت براي بهبود قابليت اشتغال است.

نياز روزافزوني در ميان نهادهاي برگزار كننده مسابقات مرتبط با آزمون هايي مانند تافل و PAPI 3 براي ثبت نام در آزمون تخصصي وجود دارد. ساير عوامل كليدي كه باعث رشد درآمد در بازار جهاني مي شود عبارتند از ترجيح فزاينده در ميان بخش هاي مختلف براي تست هاي آنلاين مبتني بر رايانه. تاكيد بر توسعه حرفه اي از طريق خدمات ارزيابي به كاركنان در توسعه مهارت هاي خود و بهبود عملكرد كمك مي كند. اين خدمات در آموزش براي پذيرش كاركنان جديد، آموزش كاركنان فعلي و القاي مهارت‌هاي جديد براي همان شغل، و ارتقاي كاركنان به موقعيت‌هايي كه به مجموعه‌هاي مهارتي متفاوتي نياز دارند، استفاده مي‌شوند.

افزايش نيروي كار جوان، محرك اصلي رشد بازار است. شركت ها و دولت ها قبل از اينكه داوطلبان را در معرض آزمون هاي ارزيابي متناسب با نيازهاي سازمان قرار دهند، حق بيمه اي را براي غربالگري قائل مي شوند. بر اساس داده هاي اداره آمار كار ايالات متحده، نيروي كار جوانان به طور قابل توجهي بين آوريل و جولاي هر سال افزايش مي يابد. در اين مدت، بسياري از دانش‌آموزان دبيرستاني و كالج به دنبال شغل تابستاني مي‌گردند و بسياري از فارغ‌التحصيلان وارد بازار كار مي‌شوند تا به دنبال يا شروع به كار دائمي كنند. در تابستان 2020، نيروي كار جوانان 19.8 درصد يا 3.6 ميليون نفر افزايش يافت و به 21.5 ميليون نيروي كار در ژوئيه رسيد كه از 18.8 ميليون نفر در سال 2019 بيشتر بود.

برخي از يافته هاي كليدي گزارش

در سال 2021، بخش تست كدنويسي سهم نامتناسب زيادي از درآمد را به خود اختصاص داد. ارزيابي مهارت هاي كدنويسي برنامه نويسان به عنوان يك روش مهم در استخدام شركت هاي فناوري اطلاعات و نرم افزار ظاهر شده است. اين نوع تست ها معمولا براي استخدام يك توسعه دهنده يا برنامه نويس نرم افزار استفاده مي شود. آزمون كدنويسي يا آزمون برنامه نويسي، آزمون كد آنلاين يا آزمون نرم افزار، و آزمون آنلاين كد پروكتوري روش هاي مختلف غربالگري براي استخدام يك برنامه نويس هستند.

K-12 شامل 12 سال - مهدكودك تا كلاس دوازدهم - و رقابت پذيري مداوم در بين دانش آموزان مدرسه، و همچنين تلاش هاي مطالعه و گزينه هاي آمادگي براي امتحان رقابتي از سنين پايين، باعث رشد درآمد در اين بخش مي شود. به عنوان مثال، Byju's Think & Learn يك پلت فرم آنلاين مبتني بر K-12 است كه دوره هاي متنوعي را براي دانش آموزان هندي K-12 ارائه مي دهد. اين شركت از طريق برنامه هاي گرافيكي بصري آنلاين، سطح بعدي و خدمات خودارزيابي پيشرفته، خدمات يادگيري را بهبود مي بخشد.

خدمات ارزيابي ورودي به موسسات و سازمان هاي آموزشي كمك مي كند تا پتانسيل يك دانش آموز يا داوطلب را درك كنند. معمولاً توسط مدارس و كالج ها به عنوان بخشي از فرآيند پذيرش عمومي براي ارزيابي مهارت هاي آموزشي استفاده مي شود. هدف اوليه خدمات ارزيابي ورودي كمك به مشتري در تعيين اينكه آيا همه افراد انتخاب شده داراي مهارت ها و مهارت هاي لازم براي رويارويي با چالش هاي نقش شغلي خاص يا برنامه آموزشي هستند يا خير است.

انتظار مي‌رود بازار آسيا و اقيانوسيه در طول دوره پيش‌بيني به سرعت رشد كند، زيرا به دليل افزايش تعداد آزمون‌هاي گواهينامه رقابتي، افزايش نياز به ارزيابي مهارت براي اشتغال‌پذيري بهتر، و افزايش سريع حجم نيروي كار در كشورهاي منطقه است.

Korn Ferry، Pearson Education Inc.، Aon Plc، TeamLease، Development Dimensions International، Inc.، Mercer LLC، PSI Services LLC، Hogan Assessments، Talent Plus Inc. و IBM Corporation از جمله شركت‌هاي بزرگي هستند كه در گزارش بازار جهاني نمايه شده‌اند.

To get leading market solutions, visit the link below: https://www.emergenresearch.com/industry-report/assessment-services-market

بازار خدمات ارزيابي جهاني توسط Emmergen Research بر اساس نوع محصول، نوع خدمات، رسانه، بخش ها و منطقه تقسيم بندي شده است:

چشم انداز نوع محصول (درآمد، ميليارد دلار؛ 2019–2030)
Psychometric Test
Aptitude Tests
Coding Tests
Others
چشم انداز نوع خدمات (درآمد، ميليارد دلار؛ 2019–2030)
Entrance Assessment Services
Recruitment & Promotion Assessment Services
Certification Assessment
Pre-Employment Assessment Service
Development Assessment Service
چشم انداز متوسط ​​(درآمد، ميليارد دلار؛ 2019–2030)
Online
Offline
چشم انداز بخش ها (درآمد، ميليارد دلار؛ 2019-2030)
K-12
Higher Education
Corporate
Government


برچسب:
امتیاز دهید:
رتبه از پنج: <~PostRate~>
بازدید: <~PostViwe~>

+ نوشته شده: 1401/8/18 ساعت: ۱۱ توسط:shabazsayyed :